Welche Unterweisungen führen wir durch?

Bei Ihnen vor Ort

Online mit Microsoft Teams

Online

Zertifikat (deutschlandweit anerkannt)

Warum wir ?

✓ kostenlose Beratung          schnelle Terminvergabe              ✓  Bestpreisgarantie    

✓ Referent mit Praxisbezug         unkomplizierte Abwicklung      ✓  hohe Kundenzufriedenheit

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Unser Seminarangebot

Erst- und Jahresunterweisung – elektrotechnisch unterwiesene Person (EuP)

Jahresunterweisung   – Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EFK f.f.T.)

Jahresunterweisung – Elektrofachkräfte ( EFK)

Erst*- und Jahresunterweisung Prüfung ortsveränderliche Betriebsmittel (ovBM )

Workshop – verantwortliche Elektrofachkräfte (VEFK )

*nur offline möglich (Praxis-Workshop)

Ablauf & Beauftragung

Erstkontakt

  • Telefonberatung
  • Klärung des Formats (on- oder offline)
  • Festlegung der Inhalte
  • sofortige Terminabstimmung (optional)

Angebot

  • innerhalb von 4h Stunden
  • ganz  individuell abgestimmt
  • Fixierung Termin

Bestätigung und Durchführung

  • Einladung Teilnehmer
  • Durchführung der Schulung (ca. 8 UE)
  • Ausstellung der rechtssicheren Zertifikate
  • Abrechnung

Verfügbare Termine 2023/24

21.11.2023  ausgebucht

26.01.2024   ausgebucht

09.02.2024  ausgebucht

07.03.2024 ausgebucht

27.03.2024  ausgebucht

17.05.2024     verfügbar

14.06.2024    verfügbar

    ++ weiter Termin oder Inhouse-Schulung auf Anfrage ++

Was ist der Vorteil an einer Inhouse – gegenüber einer Online Schulung?

Eine Inhouse-Schulung für Elektrotechniker bietet eine Reihe von Vorteilen, einschließlich:

  1. Flexibilität: Eine Inhouse-Schulung kann nach den Bedürfnissen und Zeitplänen des Unternehmens angepasst werden, um die bestmögliche Lernumgebung zu schaffen.
  2. Kosteneffizienz: Eine Inhouse-Schulung kann kosteneffizienter sein, da keine Reise- und Übernachtungskosten anfallen und ein großer Teil der Schulung direkt am Arbeitsplatz stattfinden kann.
  3. Branchenspezifisches Wissen: Eine Inhouse-Schulung kann speziell auf die Bedürfnisse und Herausforderungen des Unternehmens und seiner Branche abgestimmt werden, um ein besseres Verständnis der spezifischen Anforderungen zu erreichen.
  4. Verstärkung der Teamdynamik: Eine Inhouse-Schulung kann dazu beitragen, dass die Mitarbeiter enger zusammenarbeiten und ein besseres Verständnis füreinander entwickeln, was zu einer verbesserten Zusammenarbeit und einem besseren Arbeitsklima führt.
  5. Praktische Anwendung: Eine Inhouse-Schulung kann die Möglichkeit bieten, das erworbene Wissen sofort in der Praxis anzuwenden, was dazu beitragen kann, dass das gelernte Wissen besser verinnerlicht wird.
  6. Unterstützung bei der Implementierung von Prozessen und Verfahren: Eine Inhouse-Schulung kann den Elektrotechnikern dabei helfen, Prozesse und Verfahren in ihrer täglichen Arbeit besser zu verstehen und umzusetzen.

Insgesamt bietet eine Inhouse-Schulung für Elektrotechniker eine praktische und effektive Möglichkeit, um die Fähigkeiten und das Wissen der Mitarbeiter zu verbessern, was zu einer besseren Leistung und einer effizienteren Arbeitsweise beitragen kann.

Häufige Kundenfragen (FAQ´s)

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